Peras GmbH

Leis­tung trifft Zufriedenheit

Als Part­ner der Unter­neh­mens­grup­pe Atru­via AG bli­cken wir auf mehr als 40 Jah­re Erfah­rung in der Per­so­nal­wirt­schaft zurück. Die beson­de­re Nähe zu unse­ren Kun­den und eine ver­läss­li­che Unter­neh­mens­kul­tur gehö­ren zu den Erfolgs­fak­to­ren unse­rer täg­li­chen Arbeit. Dar­über hin­aus set­zen wir auf moderns­te IT-Tech­no­lo­gie und ein hohes Sicher­heits­be­wusst­sein. Für unse­re Kun­den aus dem Ban­ken- und Finanz­dienst­leis­tungs­sek­tor, aber auch aus Indus­trie und Hand­werk, Han­del und Dienst­leis­tung, Ener­gie­ver­sor­gung und Ent­sor­gung ist das von ent­schei­den­der Bedeu­tung. Wir suchen Men­schen, die sich für unse­re Zie­le und für neue Her­aus­for­de­run­gen begeistern.

Erle­be das gute Gefühl, wenn wir gemein­sam Arbeits­wel­ten verbessern

Mit einer Aus­bil­dung bei Per­as bie­ten wir dir den direk­ten Ein­stieg in das The­ma Human Resour­ces. Dich erwar­ten span­nen­de Auf­ga­ben, ein moder­nes Arbeits­um­feld und her­vor­ra­gen­de Über­nah­me­chan­cen. Dabei set­zen wir auf inten­si­ve Betreu­ung und indi­vi­du­el­le För­de­rung: Damit du zei­gen kannst, was in dir steckt. Du bekommst eine Aus­bil­dung mit IHK-Abschluss Ab Tag 1 wirst du direkt in die betrieb­li­chen Abläu­fe ein­ge­bun­den Je nach Aus­bil­dungs­be­ruf erwar­ten dich Ein­sät­ze in ver­schie­de­nen Arbeits­be­rei­chen Du besuchst Semi­na­re, die dich fach­lich und per­sön­lich weiterbringen

Gute Grün­de für Peras

Gemein­sam gestal­ten wir moder­ne Per­so­nal­ar­beit – und damit begin­nen wir bei unse­ren eige­nen Mit­ar­bei­tern. Denn nur mit einem kol­le­gia­len Zusam­men­wir­ken und der Wert­schät­zung guter Arbeit kön­nen wir nach­hal­ti­ge Erfol­ge erzielen.

Remo­te work- wir bie­ten an unse­ren acht Stand­or­ten ein hybri­des Arbeits­mo­dell mit fle­xi­blen Home-Office- und Büro­ta­gen. Nach einer Ein­ar­bei­tungs­pha­se und dem Errei­chen der Selbst­stän­dig­keit, in der du dei­ne Auf­ga­ben eigen­ver­ant­wort­lich erle­digst, kannst du auch als Home­Of­fi­cer “wie die Gro­ßen” arbeiten.

Offe­ner Umgang — wir leben einen offe­nen und herz­li­chen Umgang mit Du-Kul­tur. Auf dich war­ten fla­che Hier­ar­chien und eine agi­le Arbeits­wei­se, damit du dich frei ent­fal­ten kannst.

Indi­vi­du­el­le Betreu­ung- damit du dich bei uns in der Pra­xis schnell ein­ar­bei­ten und wei­ter­ent­wi­ckeln kannst, erwar­tet dich ein indi­vi­du­el­les Onboar­ding mit einem per­sön­li­chen Ausbilder.

Team­work- auf dich war­tet eine part­ner­schaft­li­che Zusam­men­ar­beit auf Augenhöhe.

Wei­ter­ent­wick­lung - du bekommst die Mög­lich­keit, bei Son­der­pro­jek­ten mit­zu­wir­ken und dich per­sön­lich und fach­lich weiterzuentwickeln.

Sicher­heit ist unse­re Stär­ke — als 100-pro­zen­ti­ges Toch­ter­un­ter­neh­men und HR-Part­ner der Unter­neh­mens­grup­pe Atru­via AG bie­ten wir siche­re Arbeits­plät­ze und eine leis­tungs­ge­rech­te Vergütung.

Com­pa­ny Events — wir sind als Team erfolg­reich, des­halb fei­ern wir unse­re Erfol­ge gemeinsam.